理事長あいさつ 前田 敏宏
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会員の皆さまには日頃よりシルバー人材センタ−の事業運営にご理解とご協力頂きまして有難うございます。
７月、８月連日の猛暑で、各会員さまも熱中症対策に苦労されての就業と思います。今後も屋外作業の就業時には、熱中症にも充分注意し無理をせず、休憩と水分の補給を度々取りながら就業して頂きますようお願い致します。
今期に入っての受注契約状況（請負・派遣込み、４月〜７月）は、５６，３８２千円で、前年同期比０．９％増（昨年同期比実績５５，８６３千円）となり、この状況を今期も保っていきたく思いますので、役職員および会員の皆さまのご協力をよろしくお願い致します。
また、７月末での会員数は３０６人で、昨年度末２９５人より１１人増加していますが、年度末には３０人前後の退会者がありましたので、お知り合いの方々にお声がけいただくなど会員拡大にもご協力を重ねてお願い致します。新型コロナウイルス感染症も５類への移行から４か月になり、社会経済活動もコロナ前に戻りつつあります。
シルバー事業の会員研修、管外研修、シルバーさろん、各種の教室、女性の会等もコロナ前以上に盛り上げたいと思っています。そして今年度予定の設立２０周年記念事業も１１月１６日に開催を予定しています。
今後も高齢者が年齢にかかわりなく活躍し続けることができる「生涯現役社会」を実現するため、シルバー人材センターは「自主・自立・共働・共助」という理念の下、地域の日常生活に密着した就業機会を会員皆様方へ提供するなどで、高齢者の「居場所」づくり、「生きがい」の充実と社会参加を目指し、事業展開を進めることにより、地域社会の活性化と医療費や介護費・介護給付費の削減に寄与しています。
これからも国及び地方自治体の施策地域ニーズに対応した方策を重点的に取り組んで参ります。
会員の皆さまには、今後も新型コロナウイルス感染症拡大防止に適切な対応に気をつけながら日常の体調管理にも十分気をつけて日々過ごしていただきますようお願いいたします。
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